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從不同背景的人士中吸納企業的VI設計經驗

Post by hotelcis, 2018-3-8, Views:

    把不同年齡、性別、種族以及教育背景的人士統統吸納到你的董事會、營銷戰略小組或廣告VI設計宣傳團隊中,你一定會從不同人身上發掘出許多20年來自己從未知曉的東西。

始終如一是信任的基礎
    你不妨計算一下見風使舵的好處到底有多少。隨著政治、經濟以及文化環境的變化,市場優先考量與偏好的對象也會發生改變。在過去8年里,希拉里在政見上向來是見風使舵。在布什的聲望如日中天時,她是布什政策的擁躉;但在布什的聲望大跌之后,希拉里不該就此離他而去,不該否認早期對他的支持。
    如果她從始至終都對布什持反對態度,正如她內心真實的想法那樣,她肯定會成為民主黨一致認可的總統候選人。然而,由于她在黨內失去了信任,一些最為激進的民主黨成員開始尋找新的候選人。他們找到了奧巴馬,而希拉里也因此失去了唾手可得的候選人提名,這大大出乎她本人以及其他所有人的意料。此外,麥凱恩在節節失利的情況下,也不斷調整自己的競選口號,他反復無常、孤注一擲的行為只能讓他失去更多選民的支持。
    奧巴馬則與他們截然相反,以堅定不移、始終如一而著稱。盡管希拉里與麥凱恩先后都在競選中不斷調整競選口號,為自己造勢,奧巴馬卻始終秉持著自己一貫的口號與戰略,絲毫不會因選票的多少而有所改變。隨著美國經濟陷入動蕩與混亂狀態,奧巴馬品牌開始變得無堅不摧。

 

(注明:轉載請注明來源于人和時代酒店vi設計 http://www.2v-city.com )

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