管理能力：各項費用有效控制，節省率達到規定百分比以上，占考核比重的10%。預訂工作記錄差錯率不超過規定百分比，占考核比重的10%。下屬員工技能提升率達到規定百分比以上，占考核比重的10%，，部門違規事件不超過規定次數，占考核比重的10%。
          七、公關處主管
          所屬部門：銷售部。
          任職條件：
          工作經驗：3年以上相關工作經驗，公關、活動推廣等管理經驗豐富；
          個人能力：具有敏銳的眼光及很強的策劃組織、文字組織及溝通協調能力，熟悉互聯網傳播模式，具有出色的英語聽說讀寫能力；
          專業知識：酒店或營銷專業?？埔陨蠈W歷，具備豐富的酒店管理及公關工作知識。
          (一)崗位職責內容綜述
          根據營銷部經理的工作安排，負責市場分析、廣告宣傳和公關活動等工作，宣傳酒店的品質，打造酒店的良好形象。制訂酒店公關制度及工作計劃，按照酒店年度市場營銷策略編制年度公關活動計劃和酒店標識設計的廣告宣傳計劃，并根據需要制訂市場調研計劃。完善公關處各項管理制度及工作程序，并監督其落實和執行情況。根據市場調研計劃和實際情況制訂詳細的調研實施方案，根據酒店市場拓展需要和調研方案組織開展市場信息、客戶資料的調查和收集工作，在此基礎上做好市場分析和預測工作，為公關和銷售工作的開展提供依據。
 

（注明：轉載請注明來源于人和時代酒店vi設計 http://www.2v-city.com ）

說明：本設計百科內容來源于網絡，僅供學習，版權歸原作者所有。如有侵犯版權，或者錯誤，請與我聯系，我會及時處理！謝謝。